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总书记在“七一”重要讲话中强调：“以德修身、以德立威、以德服众,是干部成长成才的重要因素.”之前,总书记在《之江新语》中讲道：“做官先做人,做人先立德；德乃官之本,为官先修德.”这些重要论述,为干部加强道德修养提出了明确而严格的要求.那么,应该如何加强干部的道德修养?
甄小英：“德是才之帅,才是德之资.”德乃立身之本、为官之要,修身做人就要把立德摆在首要位置.
可以说,坚持宗旨、增强党性是党员干部道德修养的根本.党员干部要始終坚守对马克思主义的信仰、共产主义的远大理想,坚持社会主义道路.要带头弘扬社会主义核心价值观,带头弘扬中华民族优秀传统美德,争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者.
党员干部要树立正确的权力观,时刻牢记手中的权力是人民赋予的,只能用来为人民服务,不能滥用,更不能用官位的高低、权力的大小作为衡量人生价值的大小和贡献的大小.
加强党员干部的道德修养,在加强自律的同时,还要通过党规党纪、宪法法律等加强他律.总书记强调：“各级党组织要加强对党员干部的教育、管理、监督,用好选人用人考德这根杠杆.”要把对党员干部德的考察放在首要位置,建立健全常态化的考德机制.
靳铭：加强干部道德修养,就要加强教育培养.开展道德品行教育,关键是要引导干部明大德、守公德；开展政治品质教育,引导党员干部从政治高度看待道德情操,做到“严以修身”“严以律己”.抓好革命传统教育,引导干部继承和弘扬理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评等优良传统,永葆人的政治本色.抓好中华民族优秀传统文化教育,引导党员干部继承和弘扬传统美德,“自觉从中华民族优秀传统文化中汲取营养”.
加强干部道德修养,更要注重自我修养.以榜样激励自己、博学充实自己、自省反思自己、笃行展示自己,以身作则、率先垂范.
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参考文献：
1、 陈毅选人用人的境界 在革命战争时期，陈毅同志总是能够将部队很好地团结起来、拧成一股绳，其中一个很重要的诀窍就是知人善任、慧眼识才。他往往能及时发现和起用那些能胜任其。
2、 匡正选人用人新风气 潜江市坚持把政治标准作为选人用人的首要标准，突出选人用人实践标准、实绩依据、实干导向，多措并举培养好干部，及时精准识别好干部，科学合理选拔好干部。
3、 落实正确选人用人导向 摘要：党的十八届六中全会强调，要坚持正确的选人用人导向。要落实好党的十八届六中全会在选人用人方面提出的要求，需要明确严格的选人用人标准，健全具体。
4、 落实国企选人用人权利激发企业改革活力 自2005年央企首批规范董事会建设试点以来，新兴际华集团有限公司（以下简称“集团公司”）一直以建立健全现代企业制度为目标而不断探索和实践；201。
5、 中国古代选人用人制度遮 【摘要】中国五千年文明的演进，是伴随着制度创新尤其是人才选拔制度的进步而向前迈进的。人才选拔制度是保证封建制度运行的重要举措，历代统治者对此极为。
6、 简析进一步改进行政事业单位选人用人机制 摘要：通过对我国现行行政事业单位选人用人机制弊端的分析，明确了改进方法和要求，并对选人用人相关机制进行了探讨，同时提出了改进措施。关键词：行政。