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关于事业单位论文范文 事业单位党支部建设的必要性相关论文写作参考文献

分类:论文范文 原创主题:事业单位论文 更新时间:2024-04-11

事业单位党支部建设的必要性是关于事业单位方面的论文题目、论文提纲、事业单位论文开题报告、文献综述、参考文献的相关大学硕士和本科毕业论文。

中图分类号:D267 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2018)2-000-01

摘 要 事业单位基层党支部建设是组织建设的重要内容,做好党支部建设工作,提升党建工作水平,既有利于事业单位开展工作,也有利于加强事业单位的组织建设.因此,明确事业单位党支部建设的重要性和必要性,结合新时期对党建工作提出的新要求,拓展工作思路,创新工作方法,加快事业单位党建工作的进程.

关键词 事业单位 党支部建设

新的历史形势下,我党提出了全面从严治党的重要政治任务,因此必须加强党工作,提升党建设工作水平.事业单位是为社会提供公益服务的主要部门,涉及质检、卫生、文教、公共安全、公共文化、经济社会秩序和公民基本权利等领域,为我国的经济,文化发展提供了有力保障,在公共管理与社会服务方面也起到了重要作用.因此,响应我党号召,加强事业单位的党建工作,加强事业单位基层党支部建设工作刻不容缓,这也是事业单位工作顺利开展的需要,我国社会主义建设的需要.

一、事业单位党支部建设的重要意义

(一)有利于促进事业单位党支部职能更好发挥

事业单位本身所处的位置,所承担的责任非常重要,事业单位的各项工作能否顺利开展,人们群众的根本利益能否得到切实维护和保障,取决于党建工作的成效,党支部职能的发挥.而基层党支部人员构成复杂,思想意识多元化,例如,有的人员对各部门的党支部工作不积极支持,不重视,甚至无视,这在一定程度上影响了党支部职能的发挥,而加强党支部建设,有助于加强对基层党支部人员思想意识的统一,提升支部人员的凝聚力,使党支部职能更好地发挥.提升党员干部自身素质,让其在政治上和思想上,认清、明确自身的职责,自身所承担的使命,增强责任感,提升基层党支部工作的效能.

(二)有利于提升事业单位党员的党性觉悟

事业单位中,一些党员的党性觉悟不高,党性意识不强,对自己要求不够严格,不能够用党员的标准严格要求自己,不愿意遵守党性原则,不愿意自觉地约束自己的行 为规范,工作态度不端正,不能够正确认清自己的职责,对工作没有责任感,不能起到党员模范带头的作用,甚至有的党员干部工作作风存在问题,没有做到洁身自好,清正廉洁等等,这些都限制了党建工作的开展,也影响了事业单位工作的健康发展.加强事业单位的党支部建设,在党员干部中加强党性和宗旨观念教育,有利于给党员干部敲响警钟,使其在工作、生活、纪律方面严格要求自己,切实履行自身职责,任劳任怨,全心全意为人民服务;提升党员干部的纯洁性和先进性,也有利于党建工作的开展,从而保障事业单位工作的顺利进行.

二、事业单位党支部建设存在的问题

(一)事业单位党员干部对党支部建设工作观念意识不足

事业单位党员干部、领导对党支部建设不够重视,对党建工作的重要性认识不足,存在着口头上重视,行动上忽视的扯皮现象,重业务,轻党建,片面强调行政业务,忽视了党建工作.领导层面的不积极态度,使得党支部建设的工作开展得不到各方面的有力支持,党建各项工作的开展受到限制、阻碍,势必会延缓党建工作进程行,削弱党建工作的力度.

(二)党员队伍缺乏培训

加强事业单位党支部建设,需要不断开展专题培训,提高党员干部的党性素养.但是,目前很多事业单位用于培训的投入有限,组织开展的各项活动,也缺乏计划性和针对性,更多的是用于传达信息,工作汇报等,内容单调,形式单一,不能够对党员干部做到系统的培训,会使得党员干部的知识和工作能力不能够及时得到更新和提升,对党建的一些新要求,新思想,新举措有可能了解的不够及时,而这些都会影响到事业单位党支部的建设工作.

三、加强事业单位党支部建设的措施

(一)观念层面要高度重视

对党员干部要强化思想教育,提高他们对基层党支部建设的重要性的认识.党员干部们只有充分认识到党支部建设的重要意义和必要性,才能从心里重视党建工作,将其作为一项重要工作来开展.例如,工作中创新思维,集思廣益,积极探索和推进党建工作的进程;各部分党支部积极配合,投入人力,物力,营造和谐的党建氛围;经常自觉地组织党员干部进行专题培训,教育学习,不断提高党员干部的知识和业务能力等等.只有党员干部们深刻领会到党支部建设的重要性,切身投入到党建的工作中,也才能保障事业单位党支部队伍建设的顺利推进.

(二)加强监督考核机制

事业单位党支部建设工作需要加强对党建工作人员的监督考核,通过监督考核,给相关人与施加压力,督促其做好工作;而且,通过监督考核,还可以发现党建工作中存在的困难和问题,给党建人员及时的提供帮助和支持,以及就存在的这些问题和困难提出相应的解决方案和措施,从而保障党建工作的顺利开展;另外,加强监督考核,还可以就党支部队伍建设中不正确履行职责的党员,违法乱纪的党员进行追责,以保证党员队伍的纯洁性.

总之,做好事业单位党支部建设,既有利于满足事业单位的工作需要,也有利于促进事业单位的组织建设.从目前来看,虽然取得了一些成绩,但是任重而道远,需要党支部建设工作人员敢于应对困难,积极探索,不断创新,寻求党支部建设工作的新思路和新方法,推动党建工作水平的提升.

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参考文献:

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