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年轻人说,相比于死,更害怕30岁.而立之年的压力不断引发着年轻人对于时间流逝、事业归宿、财富积累的焦虑.
去年,“第一网红”papi酱三十而立了,恰巧她所深耕的短视频行业也进入到了中场阶段.盛名过后,诸多质疑随之而来.papi酱过气了?江郎才尽了?要进军娱乐圈?短视频行业的“中场”难题化作舆论漩涡考验着她.
幕前,papi酱在《吐槽大会》上用自嘲的方式作了回应;幕后,她用成绩反击质疑,接拍电影《妖铃铃》,代言广告,上综艺.自证热度的同时,papi酱还多了一重身份——MCN机构papitube的老板.如今,papitube旗下已签约近40位短视频内容创作者.papitube创始人papi酱（姜逸磊）
在自证热度的同时,papi酱还多了--一重身份 MCN机构papitube的老板.如今,papitube旗下已签约近40位短视频内内容创作者
三十岁的papi酱看起来“放开”了.她走出了舒适圈,更愿意“对外”.学会了“自处”的她又是如何面对短视频行业的中场的?
走出舒适圈
成立papitube后,papi酱做了更多的尝试,拍电影、上综艺、接广告.合伙人霍泥芳说这是papi酱走出舒适圈的表现.另一位合伙人——杨铭则表示：“papi已经是明星了,当演员、导演的可能性都不排除.我们只是做好了该做的事,然后等‘风’来.”
走出舒适圈的papi酱除了探寻个人的可能性,更多的也是在帮papitube的创作者探索变现出路.
目前,papitube的业务模式包括内容创作、宣传推广和商业变现.作为整个公司的头部网红,papi酱肩负着开疆拓土的重任.老板身份促使她必须化“被动”为“主动”.
除了在事业上作了更多的尝试,在生活上papi酱也有一大改变,那就是出现在公司的次数多了.以前爱宅在家的papi酱现在没事就在公司的会议室待着,为此,杨铭甚至发出了“你怎么又来了”的感慨.
常在公司出现,不代表papi酱爱管人,她自己是创作者,深知自由的创作氛围的重要性.通常情况下,她和制作人充当的角色就是给创作者提意见,“最終的决定权都在创作者手里”.
papi酱从前对自己的职业规划是教师.当了老板后,她不愿自己和员工间有上下级的界限,她在公司充当着“妈妈”的角色.霍泥芳告诉创业邦（微信搜索：ichuangyebang）,大家拍片子到很晚的时候,papi酱总是号召大家点外卖的那个,进公司最早的员工长胖了30多斤.
形成方法论
如果说2014年是短视频元年,近两年短视频创作者遍地开花的现象则说明短视频行业走到了中场.这个阶段,用户对于视频的质量要求越来越高,创作者们除了要拍出高质量的作品,还要寻求让自己活下去的变现之路.
作为“第一网红”,爆款方法论是papi酱常被问到的问题.作为标杆,业内格外关注“起风”后的papi酱怎么“跑”.而采访中她也坦言：“做内容是有方法论的.”
其一,长期积累.papi酱对外总说自己很宅,但对于自己想做的事情她从不曾懈怠.早前和霍泥芳一起拍短视频时,虽说两人都没意识到这是个风口,但papi酱很有流量红利期意识,和霍泥芳说：“咱们先拍着玩,先做些积累.”
其二,抓生活细节.创业邦（微信搜索：ichuangyebang）了解到,papi酱的爆款短视频《吐槽小时代》,就是她看完电影后灵感乍现的结果.当时papi酱给同行的霍泥芳和杨铭说了下想法,然后三人去电影院旁边的一家咖啡馆对了下脚本,杨铭大概帮她们拍了三四遍就有了后来我们看到的视频.
其三,建立评分机制.如今的papi酱肩负着老板的责任,需要从整个公司层面去考虑创作者的发展,比如papitube的内容创作者们要如何更高效高质量地产出好内容.为此,她和团队一起商量制定了内容评分机制,会从制作水平、节奏点、主题、主观感受等几个方面对内容进行打分评定.
在考虑是否签约一个创作者时,papi酱最为看重的几点在于：个人魅力,独立思考能力和原创能力,持续产出的能力,垂直品类中的专业性,正能量.
业内认为,能否成为“网红”的潜在门槛之一是创作者本人是否具备“网感”.当创业邦（微信搜索：ichuangyebang）问到papi酱是否也在意这一点时,她回应说：“‘网感’这个东西很抽象,不具备统一性.你认为很好笑的点,别人不一定觉得有趣.我认为每个人对于‘网感’的（判断）标准都不一样,因此不会太在意这个东西.”
其四,要能“造”热点.papi酱自己不会盲目跟风追热点,也不鼓励papitube的其他创作者这样做.“热点这个东西,来得快去得也快.等你把视频拍好打算去追的时候,热点说不定已经过去了.”papi酱用行动证实了自己的想法.
春节前,大家的朋友圈被一张张18岁旧照刷屏了.据称,这个创作的最初源头就来自于papi酱的一条叫《18岁的我 VS 30岁的我》的短视频.截至成稿,这条视频在微博的转发量已经超过了17万次,观看量达6320万次.
其五,建立选题库.外界常常问papi酱怎样才能持续输出能让用户产生共鸣的话题.采访中,papi酱说他们团队的做法是“建立一个选题库,团队里的每个人随时都会把自己生活中好玩的,觉得有可能做成选题的话题上传上去,后续大家再一起商讨这个选题能否操作”.
保持敏感
霍泥芳告诉创业邦（微信搜索：ichuangyebang）,生活中的papi酱和视频里的papi酱反差很大.“生活中的papi酱是个从不吐槽别人的人,她很善于倾听,特别地讲道理,同理心强且敏感.”
总结:该文是关于姜逸磊papi酱论文范文，为你的论文写作提供相关论文资料参考。
参考文献：
1、 Papi酱和海巴子 核心提示：Papi酱现在做成功的事情，不是投机，而是她精气神内在的自然流露。因节目中说了一些脏话俚语，前些天，Papi酱系列视频被广电总局勒令。
2、 Papi酱搞笑，我是认真 “看你每天吐槽不停，口吐莲花，有没有哪些话是你真想要表达的‘我执’？”“Love all，Trust a few，Do wrong to no。
3、 Papi酱究竟是怎样被制造 2016年4月21日下午，北京诺金酒店二楼宴会厅里，拍卖会起拍后的第6秒，竞品价格直接从70万飙升到1000万元。6分钟后，竞拍锤在一片惊叹中落。
4、 贴片广告养不活Papi酱 随着拍卖师的一锤定音，Papi酱通过阿里平台进行的首次广告招标，以2200万元的价格最终成交。众所周知，Papi酱在试水商业化过程中曾被要求进行。
5、 请Papi酱来做市场总监会怎样 请一个网红来做创意，写文章，非常好，花高价也是值得的。但是如果请来负责市场，会得不偿失。因为只能写，会做创意，操盘市场还远不够。网红年年有，今。