论文别再什么啦!是关于别方面的论文题目、论文提纲、别汉字论文开题报告、文献综述、参考文献的相关大学硕士和本科毕业论文。
曾有一位潜在的客户问我：“建立创新文化的最好办法是什么?”我的回答是：“不要再说什么创新啦！”
创新是时下的流行词.创新重要吗?当然重要.但这个词已经被太多人用滥了.我观察到一种反对这个词的趋势,在许多企业内部,有人一听到“创新”就会坚决反对.所以,如果你想做创新性的事情,换一个词称呼它.
有个短语虽然过时但我很喜欢,那就是“解决问题”.问题是什么就叫做什么.
也许有时“创新”听起来很合适,比如改变盈利模式或开发新产品,但其实你是在解决问题(如果你愿意也可以称之为“机会”).
如果你仅仅有个新想法却不解决任何问题,它就一文不值.
当企业启动一个“创新”项目(请原谅我加引号)时,我要求企业领导者列出三个最最重要的问题.这些问题一旦解决将产生巨大价值.它们需要和提高生产力、研发新服务、刺激销售、改变营销手段或增加产品的商品属性密切相关.我们寻找能撬动杠杆的支点,也就是能带来巨大价值的事情.
所有的事情都和某个挑战、问题或机会相关.一旦认清挑战,我们就用最好的办法解决它,比如头脑风暴、“臭鼬式”网络组织、开放性思维、外包、建立联盟等等.
当高层领导完成确定问题的工作后,我们就发动全员解决所面临的挑战.这样,一个循环就被启动了.
每个企业都想知道他们的点子够不够有创意.其实,谁关心这个呢?最重要的是,你知道解决哪些问题能给你的企业和消费者创造巨大价值吗?
太多的公司在用所谓的创新科技生产那些无趣的产品(好好想想苹果、3M和Google的产品吧).尽管生产无趣产品的公司也在飞速发展,但在别人眼中,它们并不是真正的创新企业.
爆发式的高速增长掩盖了本质.如果你把增长视为创新,就会扼杀真正的创新.
总结:本论文主要论述了别论文范文相关的参考文献,对您的论文写作有参考作用。
参考文献：