论文加快齐齐哈尔市可再生能源产业的成长机制是适合可再生能源论文写作的大学硕士及相关本科毕业论文，相关可再生能源开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。
[摘 要]在经济发展和能源需求矛盾日益加剧的大背景下,加速可再生能源的开发及利用成为必然选择.针对齐齐哈尔市可再生能源产业的发展现状,研究齐齐哈尔市可再生能源的开发及利用措施,结合可再生能源自身的特殊性,从创新、人才、融资等方面提出适合齐齐哈尔市的可再生能源产业发展的成长机制构建策略.
[关键词]可再生能源；产业发展；成长机制
[中图分类号]F407.2 [文献标识码] A [文章编号] 1009 — 2234（2016）09 — 0026 — 02
一、引言
能源是推动社会经济发展的动力.长期以来,对石油、天然气等传统能源的开采和使用已超过负荷,越来越突显出不可持续性.随之而来,是供需平衡的问题,结构不合理的问题,浪费严重的问题以及利用率低下和污染环境等若干问题.在此背景下,提倡和实施可持续发展的重要战略,进一步挖掘太阳能、风能、生物质能等可再生能源的潜力,发挥其清洁可再生的优点,成为摆在我们面前的重要课题.
二、齐齐哈尔市可再生能源产业发展现状
(一)产业环境
1.经济环境
根据《齐齐哈尔市统计年鉴》中的数据显示,2015 年齐齐哈尔市GDP总值为1270.7亿元.在黑龙江省所有地市GDP总值排名第四位,在哈尔滨、大庆和绥化之后.齐齐哈尔市是传统的重工业城市,也是重要的东北老工业基地.经济长期处于粗放式发展,在外部环境无明显改善而经济发展内生动力欠缺的情况下,经济发展面临着较大的压力.但是,近年来,随着不断践行科学发展观和可持续发展观,齐齐哈尔市的经济转型脚步加快,产业结构调整也初见成效.逐步缩小与省内其他城市的差距.
2.资源环境
水资源.齐齐哈尔市有丰沛的水资源.主要江河有嫩江、诺敏河、雅鲁河、罕达罕河、乌裕尔河、音河等,有湖泡800余个.地下水含水层15个.全市水资源总量42.6亿m3.其中,地表水17.21亿m3,地下水25.4亿m3.
太阳能及风能资源.齐齐哈尔地处松嫩平原中心,属于寒温带湿润大陆性季风气候,日照时间长,年平均4.4度,年有效积温2790度,无霜期135天,日照总时数2968.9小时.风能,齐齐哈尔市风能资源非常丰富,历史上就有“风刮卜奎”的说法.齐齐哈尔市为东亚西风带影响区,风速大,气候干燥.全年的平均风速为 3.8m/s,年最高平均风速甚至超过5m/s,在4月和10月时,风力分别达到最强.
(二)重点企业概况
风电企业.齐齐哈尔市已建及在建风力发电场8座,总装机容量40万千瓦,年发电量约8.7亿千瓦时.国华富裕风电场项目一期33台风机于2008年4月份全部投运；二期33台风机于2011年5月末全部投运；三期17台风机于2014年8月份投运；四期2015年7月份16台风机投运运行.此外,国电龙源风力发电克山涌泉风电场、克东爱华风电场、中广核龙江杏山风电场等项目也在建设当中.光伏电站.齐齐哈尔市已建及在建光伏电站4座,装机容量6万千瓦,年发电量约0.72亿千瓦时.生物质电站.齐齐哈尔市已建及在建生物质电站4座,装机容量7万千瓦,年发电量约5.21亿千瓦时.
(三)齐齐哈尔市可再生能源产业现状分析
1.发展优势.主要是政府政策支持优势、地理优势、人才成本低等三个优势.齐齐哈尔市地处东经122至126度,北纬45至48度,地区的特点是风速大、气温高,非常有利于发展太阳能和风能产业.齐齐哈尔市气候宜人,风景优美,适合人类久居及工作.整体薪资水平较低,生活成本不高,可以吸引人才在此创业和就业.另外,十一五、十二五期间,黑龙江省、齐齐哈尔市颁布了一系列文件及指导意见,从政策层面上对齐齐哈尔市的可再生能源产业的发展和建设提供支持.
2.发展劣势.一是可再生能源建设意识落后；二是企业规模较小,相关配套设施不完善.虽然与以往相比,人们开始重视新能源和可再生能源的利用和开发.但和其他发达城市相比,工作重点仍然围绕煤炭、石油等传统产业.可再生能源产业的结构比例占用仍然较小.这说明,产业的发展空间较大,需要我们思考和研究的领域仍然很多.新能源建设的意识仍然需要进一步培养和学习.此外,齐齐哈尔市可再生能源产业除了前文提到的重点企业之外,还存在一些规模小,基础设施差的小型企业,这些企业目前发展困难,急需资金、技术、人才等方面的支持和资助,因此,需要完善适合中小企业发展的成长机制,从宏观和微观层面上,实现集群式发展,使企业变大变强,提高其生存能力.
三、齐齐哈尔市可再生能源产业发展的成长机制构建
(一)创新机制构建
企业要发展,企业要进步,创新是根本.创新是创造企业核心竞争力的关键成功因素.对于可再生能源企业的发展,必须要重视创新机制的建设,以其为基础和核心,走出一条别的企业无法复制的成功之路.
创新机制既要包括技术、管理以及制度的创新,对生产要素实现重新整合,实现生产效益的最大化〔1〕.也应该包括思想和理念的创新,通过座谈、调研、分享等形式让思想碰撞,产生新的火花.在技术创新方面,齐齐哈尔市在科技能力转化为生产力方面已经有了一定的成绩.市内大中专院校较多,相关研究机构数目呈上升趋势.这都为企业的技术创新打下了坚实的基础.另外,在当前互联网和大数据的技术背景下,企业可以有条件重新整合各种有利的信息和数据,拓宽思路,找到最为有效合理的解决方案.管理创新,可以通过考察、参观或者借与国外先进企业合作的契机,学习吸收领先的能源处理技术,了解不同企业环境下的管理制度,全面分析其是否适用于本地企业,考虑对于优化和改良,实现科学地创新及应用.制度创新则是企业健康有序发展的推进剂.通过创新机制的建立,可以全方位地保证可再生能源企业拥有完备的外部发展环境,为企业的发展提供支持.
(二)人才机制构建
总结:本文是一篇关于可再生能源论文范文，可作为相关选题参考,和写作参考文献。
参考文献：
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