论文加强和改进国企党建工作充分发挥党组织政治核心保障作用是关于对写作国企论文范文与课题研究的大学硕士、相关本科毕业论文国企论文开题报告范文和相关文献综述及职称论文参考文献资料下载有帮助。
以总书记为核心的党十分重视国有企业党建工作,在2016年10月10日至11日召开的全国国有企业党的建设工作会上.他强调,要通过加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设,使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量,成为坚决贯彻执行党决策部署的重要力量.他深刻指出,坚定不移把国有企业做强做优做大,最根本的是加强党的领导.当前,国企国资改革正处于攻坚期和深水区,党的领导只能加强,不能削弱.贯彻落实好习总书记重要讲话精神,对加强国有企业党的建设、深化国有企业改革发展,尤为重要而紧迫.
近年来,随着我国经济体制改革的不断深化,现代企业制度的建立,以及社会变革对国有企业的影响加深,给国有企业党建工作带来了许多新的挑战.多年来的工作实践,使我们逐步认识到,充分发挥好企业党组织的政治核心作用需要做到以下三个方面：
一、提高认识,充分了解国有企业基层党组织发挥政治核心作用的意义
（一）认识上的缺位决定了国有企业党组织必须发挥政治核心作用.大多数党员干部、员工对党组织应发挥政治核心作用有比较明确的认识,但也有少数党员干部、员工受社会上所谓“淡化论”、“退出论”等错误看法的消极影响,对公司制企业党组织是否要发挥政治核心作用在认识上还存有不少偏差,造成了党建工作中出现诸多的不平衡.集中体现在以下四个方面：
一是弱化.有人认为,董事会领导下的总经理负责制,实际上是削弱了党的领导.认为党组织管好党员就行了,用不着再发挥政治核心作用.因此,一些企业党组织缺乏适应新体制的要求,缺乏依法发挥政治核心作用的意识,对企业党组织政治核心作用的理解认识不深刻、工作不到位.这种认识上的偏差,导致出现诸如削弱党建工作、自我放松党建工作、党政关系不协调等问题.
二是淡化.有人认为,企业党组织只谈监督、保证就够了,从而忽略了党组织的其他职能的发挥.所以,导致出现没有解决好党建工作与现代企业制度和经济工作的结合方式,存在基层党建工作游离于企业发展,局限于党务系统的小循环.
三是虚化.有人认为,企业中心工作就是一切以经济建设为中心,党的组织建设可有可无,就算有也是玩文字游戏,业务空洞,对企业经济发展毫无作用可言.
四是边缘化.有人认为,重大问题由董事会决策,党组织的工作不会有实际作用.此外,在参与企业重大问题决策上,由于在配备班子时总是把精兵强将首先放在企业董事会、经理层,所以党务干部在生产经营方面的决策能力相对较弱,使得他们在履行职责时常常感到心有余而力不足.也有一些党组织负责人因担心“越位”,造成参与“不到位”.新的社会新形态逐渐固化以来,企业职工一些新的政治诉求和社会需要,一些企业党组织则很难予以满足,导致职工群众对基层党组织产生了疏离感,甚至导致了一些基层党组织被“边缘化”现象的出现.
（二）从历史到当前,从责任到法治明确了国有企业党组织必须发挥政治核心作用.一是历史定位.建国以来,国有企业党建工作是随着党对中国特色社会主义事业内在规律的认识深化而不断加强的.改革开放以前,国有企业一直是党的一元化领导.十一届三中全会以后,党把工作重心转移到经济建设上来,对国企党建工作进行了有益的探索.上世纪九十年代以来,我们党总结经验教训,十四届三中全会通过了《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,提出要发挥国有企业党组织的政治核心作用.十四届四中全会作出了《关于加强党的建设几个重大问题的决定》,提出了国有企业党组织要发挥政治核心作用和保证监督作用,参与企业重大决策.十五届四中全会作出的《关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定 》,提出坚持党的领导,充分发挥国有企业党组织的政治核心作用是一个重大原则问题,任何时候都不能动摇.十六届四中全会上通过的《关于加强党的执政能力建设的决定》,提出要把加强国有企业党的建设作为加强党执政能力的重要内容,国有企业党组织要适应建立现代企业制度的要求,完善工作机制,充分发挥政治核心作用.党的十七大报告强调要落实党建工作责任制,推进企业的基层党组织建设.十七届四中全会通过的《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》指出：“把建设高素质经营管理者队伍、人才队伍、党员队伍、职工队伍和增强国有经济活力、控制力、影响力贯穿国有企业党组织活动始终,保证党组织参与决策、带头执行、有效监督,发挥政治核心作用”.党的十八大以来,总书记多次就做强做优做大国有企业、坚持党对国有企业的领导、加强国有企业党的建设,作出一系列重要指示.于此同时,近年来相继开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育,加强了党的建设,充实和完善了国企党建工作内涵.通过以上历史的回顾,可以帮助我们看清国企党建工作的走势,增强责任感和工作信心.
二是当前定位.抓好国有企业党建工作,首先是由国有企业的性质和地位决定的.国有企业是党执政的经济基础和阶级基础,承担着维护国民经济稳定,促进和谐社会建设的政治责任和社会责任,必须加强党的建设,体现党的意志,掌控在党的手中.其次是由提高党的执政能力和保持先进性要求决定的.党的基层组织是我们党全部战斗力的基础,国有企业经营管理人员和党政干部一样是党的干部队伍的重要组成部分,党要执好政,不仅是国家机关的事,也是国有企业党组织的重要职责和义不容辞的义务.
三是責任定位.国有企业党组织必须发挥政治核心作用,这是对国有企业党建工作的准确定位,也是必须遵循的原则.首先要保证上级方针政策和决策部署在企业内得到贯彻实施,实现党对国有企业的领导权.其次,要坚持党管干部、党管人才的原则,努力建设一支“四好”领导班子和“想干事、能干事、会干事、干成事”的党员干部队伍,为党组织发挥政治核心作用提供基础保障.第三,要积极参与企业重大问题决策,发挥好保证监督作用,保证企业的发展符合科学发展观,符合可持续发展的战略,符合决策的程序,符合广大员工的利益.第四,要融入企业的生产经营中心,做好思想政治工作,调动发挥各方面的积极性,发动广大员工为实现企业发展目标而努力奋斗,促进企业的和谐稳定.这就是国有企业党组织的工作任务.
总结:本论文为您写国企毕业论文范文和职称论文提供相关论文参考文献，可免费下载。
参考文献：
1、 基于供给侧改革国企党建工作 【摘要】近年来，国企改革不断深入，在新时期国企深化改革过程中，需要进一步巩固市场主体地位，加强党的领导。特别是在当前供给侧改革的基础上，其为国企。
2、 国企党建工作和企业文化相互作用和关系 [摘要]国有企业的党建工作是以企业文化为栽体，党建工作同时也为企业文化提供了有力保障，将党建工作和企业文化相结合，在企业改革和前进中积极发挥党建。
3、 严治党背景下加强国企党建工作建议 摘 要：随着社会的进步与发展，从严治党方案的提出，对国有企业的党建工作提出了新的要求，加强国有企业党建工作，不仅有利于推动国有企業的改革和创新，。
4、 肖亚庆:以国企改革成效检验国企党建工作成效 3月9日，十二届全国人大五次会议新闻中心举行记者会，在回答关于如何在坚持党的领导、加强党的建设方面提升国企的经济效益问题时，国务院国资委主任肖亚。
5、 用三种精神抓好国企党建工作 习近平总书记在全国国有企业党建工作会议上发表重要讲话，他指出：加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。他用“六个力量。
6、 新形势下加强国企党建工作策略分析 摘要：在新形势下的社会经济飞速发展过程中，企业之间的竞争日益激烈化的现状中，对国有企业加强党建工作的策略进行深入的分析是有必要的。关键词：新形。